تطوير إستراتيجيات التدريب

تطوير إستراتيجيات التدريب

الموارد البشرية : جميع الأنشطة الإدارية المرتبطة بتحديد احتياجات المنظمة من الموارد البشرية وتنمية قدراتها للإستفادة القصوى لتحقيق اهداف المنظمة انشطة الموارد البشرية : • تخطيط الموارد البشرية • تنظيم الموارد البشرية • توجيه الموارد البشرية • الرقابة وتقييم اداء الموارد البشرية عناصر ادارة الموارد البشرية : • ممارسة الأنشطة الإدارية • الإلتزام بأداء مختلف الأنشطة الوظيفية الخاصة بالموارد الشرية • تحقيق الأهداف التنظيمية و الفردية • مراعاة الظروف البيئية المحيطة أهداف الموارد البشرية تنظيمية - وظيفية - اجتماعية - شخصية انشطة الموارد البشرية : • تخطيط الموارد البشرية • تنمية الموارد البشرية • التفويض و التحفيز • صيانة الموارد البشرية • علاقات العمل تحديات تواجه الموارد البشرية : • العولمة • الجودة • التحديات الإجتماعية • التغيرات الديموجرافية • التغير فى هيكل القطاعات الإقتصادية فى الدولة • تحديات نظم الأداء المتميز فى العمل العوامل الواجب توافرها لمواجهة التحديات المعاصرة • تنوع قوة العمل وتباين التخصصات • زيادة الحاجة الى المعرفة عن العمل • زيادة ادراك الأفراد لقيمة العمل والتفاعل • زيادة طبيعة العقد بين المظمة و العاملين • زيادة برامج الرعاية والتةجبه من قبل المنظمة

نسخة إلكترونية نسخة ورقية