إعداد و تأهيل أخصائى التدريب
اساليب وطرق جمع البيانات • الملاحظة قوائم الإستقصاء • عملية استشارية • الوسائل المطبوعة • المقابلات الشخصية • المناقشات الجماعية • الإختبارات • السجلات و التقارير عينات العمل العوامل الواجب مراعاتها عند اختيار الأساليب التدريبية • العوامل الإنسانية • أهداف التدريب • المشاركون وبيئتهم • مجال التدريب • المححدات الزمنية و المادية العلاقة بين مبادىء التعلم واساليب التدريب : • التحفيز • المشاركة الفعالة • مراعاة الفروق الفردية • التتابع و الهيكلية • ارجاع الأثر • نقل الخبرات الشخصية اساليب التدريبية : • المحاضرة • دراسة الحالة • تمثيل الأدوار • جماعات العمل • التعليم المبرمج • المبادرة الإداريةنسخة إلكترونية | نسخة ورقية |
اتصل بنا
منتجات وخدمات
جميع الحقوق محفوظة @ مركز الخبرات المهنية لإدارة - بميك